NOSOTROS
¿Quiénes somos?
»Transformamos terrenos degradados en espacios verdes y sostenibles, liderando proyectos de recuperación ambiental con soluciones innovadoras y efectivas»
Política Medioambiental
La empresa GRASSCOL SAS, conforme al compromiso hacia el Medio Ambiente, parte de la premisa de absoluto RESPETO AL MEDIO AMBIENTE en el desarrollo de todas sus actividades.
Para llevar a cabo su Política Medioambiental, atiende no sólo a las necesidades del presente, sino que prevé, en la medida de lo posible, las que en el futuro el Medio Ambiente y la Sociedad en su conjunto van a requerir a la Industria. En consecuencia, tanto la Política como las estrategias y los objetivos derivados de ella son revisados anualmente a fin de adaptarlos a los nuevos requerimientos. Los principios básicos que rigen dicha Política Medioambiental son los siguientes:
- Optimizar el consumo de los recursos naturales y las materias primas.
- Aumentar la eficiencia energética y utilizar energéticos más limpios.
- Prevenir y minimizar la generación de cargas contaminantes.
- Prevenir, mitigar, corregir y compensar los impactos ambientales sobre la población y los ecosistemas.
- Adoptar tecnologías más limpias y prácticas de mejoramiento continuo de la gestión ambiental.
- Minimizar y aprovechar los residuos.
Política SG-SST
La empresa GRASSCOL SAS, dedicado a la construcción de obras civiles, obras geotecnia, reforestaciones ambientales declara su compromiso con la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), garantizando:
- El cumplimiento de la legislación vigente en la Seguridad y Salud en el Trabajo, de las exigencias y directrices de sus clientes y de otra índole.
- La identificación de los peligros físicos, biomecánicos, químicos, de seguridad, biológicos, y psicosociales; la evaluación y el control oportuno de los riesgos; a través de diferentes mecanismos aplicados para la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
- El mejoramiento continuo de la gestión y desempeño en Seguridad Industrial y Salud Laboral.
Para lograrlo el Representante legal de la empresa apoyará el seguimiento de la gestión SST y brindará los recursos necesarios para el cumplimiento de los objetivos y metas, apoyándose en el compromiso del personal administrativo, operativo, de los contratistas y subcontratistas de la empresa.
CLIENTES





